□本報(bào)記者 楊凌
1月20日,臘月二十九,鄭州航空港經(jīng)濟(jì)綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)北部的富士康鄭州科技園內(nèi),年味兒濃濃。主要道路懸掛大紅燈籠、中國(guó)結(jié),洋溢著喜慶的節(jié)日氛圍。入夜,布置在綠化樹上的彩燈同時(shí)亮起,變幻出不同的色彩。
“昨天,我們還觀看了文藝演出,節(jié)目特別精彩,太開心了!”員工李明麗告訴記者。1月19日下午,“我們的中國(guó)夢(mèng)”——文化進(jìn)萬(wàn)家·新春文化走基層系列活動(dòng)走進(jìn)富士康,鄭州愛(ài)樂(lè)樂(lè)團(tuán)聯(lián)合省市藝術(shù)家聯(lián)袂演出的2023新春音樂(lè)會(huì)在這里精彩上演,為員工帶來(lái)一場(chǎng)精美的視聽盛宴。
19日下午,鄭州書法家協(xié)會(huì)的會(huì)員也來(lái)到了富士康,現(xiàn)場(chǎng)為員工書寫春聯(lián),送上節(jié)日祝福。
“目前鄭州園區(qū)的生產(chǎn)達(dá)到季節(jié)性峰值狀態(tài),用工人數(shù)也已達(dá)高峰期的20多萬(wàn)人。”富士康鄭州科技園副總經(jīng)理王雪興奮地告訴記者,“目前我們采取兩班制滿載生產(chǎn),為了保障生產(chǎn)訂單的達(dá)成,大批員工選擇留廠過(guò)年。”
據(jù)了解,為了鼓勵(lì)員工留崗,富士康出臺(tái)了一系列激勵(lì)政策,包括1月份持續(xù)服務(wù)激勵(lì)獎(jiǎng)金7000元/人、新年大禮包6000元/人。同時(shí),政府還以電子紅包的形式向富士康及港區(qū)內(nèi)的其他重點(diǎn)企業(yè)留崗員工發(fā)放了2000萬(wàn)元“留崗紅包”。“這些舉措,讓留崗員工既能在園區(qū)過(guò)個(gè)溫暖祥和的春節(jié),又能確保大家的收入增長(zhǎng),保障企業(yè)生產(chǎn)。”王雪說(shuō)。
員工小薛告訴記者:“我在富士康工作7年了,今年春節(jié)公司給大家的獎(jiǎng)勵(lì)豐厚,我就不回家過(guò)年了。這幾天,園區(qū)內(nèi)到處布置了彩燈、紅燈籠,感覺(jué)過(guò)年氣氛很濃。平時(shí)上班顧不上買年貨,前兩天園區(qū)還舉辦了年貨節(jié),我買了年貨,又收到了公司發(fā)的春節(jié)大禮包,挺開心的,希望新的一年,富士康發(fā)展越來(lái)越好,自己能夠晉升。”
走進(jìn)富士康餐廳,餐品琳瑯滿目、花樣繁多。餐飲管理部負(fù)責(zé)人介紹,春節(jié)期間,富士康餐廳所有檔口都正常營(yíng)業(yè),除夕和大年初一企業(yè)還給予出勤員工就餐補(bǔ)貼,各區(qū)餐廳新增了新年特供餐品,如早餐新增餃子、湯圓,中餐、晚餐、夜宵新增全肘子、燒雞、香辣蝦、鹵牛肉等十多個(gè)品種的葷菜。
不僅從收入、餐飲安排上讓留崗員工覺(jué)得安心、暖心,富士康還想辦法豐富大家節(jié)日期間的文化生活。王雪介紹:“從1月20日到2月2日,園區(qū)為員工準(zhǔn)備了27場(chǎng)主題活動(dòng),包括大拜年、團(tuán)圓飯、游戲互動(dòng)、游園活動(dòng)等,讓留守員工充分感受到大家庭的溫暖,在這里過(guò)一個(gè)溫馨、快樂(lè)、有趣的春節(jié)。”
編輯:張馨予
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