自2005年起，我國養(yǎng)老金水平持續(xù)穩(wěn)步提高，截至2017年已實現(xiàn)十三連漲。盡管養(yǎng)老金支付壓力上漲，但相關(guān)部門不斷出臺措施，今年以來，啟動基本養(yǎng)老保險基金投資運營、劃轉(zhuǎn)部分國有資本充實社保基金等一攬子政策相繼出臺。多位專家表示，2018年養(yǎng)老金十四連漲幾無懸念。但受經(jīng)濟增速放緩、老齡化加速等多重因素影響，養(yǎng)老金漲幅或略低于2017年，約為5%左右。

多位專家表示，就目前我國的政策取向和經(jīng)濟增速而言，養(yǎng)老金仍將持續(xù)上漲。“養(yǎng)老金指數(shù)化增長是養(yǎng)老金制度設(shè)計中應(yīng)有之義。”中國社科院世界社保研究中心主任鄭秉文在接受《經(jīng)濟參考報》記者采訪時指出，明年養(yǎng)老金無疑將迎來十四連漲。“考慮到明年經(jīng)濟增長率將會在6%-7%之間，而社會平均工資也將上調(diào)，根據(jù)2012年全面深化改革以來的重要決定，養(yǎng)老金也會相應(yīng)有所上調(diào)。”

中國社科院世界社保研究中心執(zhí)行研究員張盈華告訴《經(jīng)濟參考報》記者，養(yǎng)老金增長是為了讓退休者分享經(jīng)濟發(fā)展成果，同時也不會因物價上漲造成生活水平明顯 下降，因此養(yǎng)老金增長一般會與工資或物價掛鉤。目前中國經(jīng)濟正由高速增長轉(zhuǎn)向中高速增長，加上物價增幅不大，相應(yīng)的工資和養(yǎng)老金增速也會有所放緩。

事實上，養(yǎng)老金調(diào)整作為一種常態(tài)機制，在過去十幾年中始終增長較快。對此，清華大學(xué)公共管理學(xué)院楊燕綏教授告訴《經(jīng)濟參考報》記者，這主要是由于過去退休 老人工資基數(shù)低。“養(yǎng)老金調(diào)整機制應(yīng)當(dāng)與通貨膨脹率掛鉤，從而保障養(yǎng)老金購買力。2017年養(yǎng)老金增長率是5.5%，2018年養(yǎng)老金增長率可能是5%， 未來可能是4.5%，呈現(xiàn)與通貨膨脹率持平的狀態(tài)。”楊燕綏說。

中國社科院世界社保研究中心副秘書長齊傳鈞在接受《經(jīng)濟參考報》記者采訪時也表示，明年養(yǎng)老金的漲幅約為5%左右。“這主要出于兩方面考慮，一是經(jīng)濟進入 新常態(tài)，增速相對前幾年有所放緩，財政收入增速也出現(xiàn)同樣趨勢，同時基本養(yǎng)老保險基金支出增速明顯大于收入增速，財務(wù)可持續(xù)性面臨一定風(fēng)險；另一方面美聯(lián) 儲開啟縮表進程，全球可能進入加息周期，因此通脹壓力不大。”齊傳鈞說。

不少專家也指出，此前養(yǎng)老金連續(xù)大幅上漲也產(chǎn)生了一定的負(fù)面效應(yīng)。譬如，參保人產(chǎn)生養(yǎng)老金將一直快速上調(diào)的預(yù)期，一些參保人選擇提前退休。對于個人而言， 甚至在相同因素條件下，出現(xiàn)了后退休人員養(yǎng)老金少于先退休人員的“倒掛”現(xiàn)象。“應(yīng)該理性看待養(yǎng)老金增長，過高期望會加大決策壓力，增速過快也會給工作一 代帶來繳費納稅壓力，易產(chǎn)生代際矛盾，而且也與中央減稅降費政策相悖。”張盈華告訴記者。

此外，老齡化的加速以及轉(zhuǎn)制成本的上升也使部分地區(qū)支付能力出現(xiàn)不足。近日人社部社保事業(yè)管理中心發(fā)布的《中國社會保險年度發(fā)展報告2016》提到，在 31個省市自治區(qū)以及新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團的養(yǎng)老保險基金收支情況中，有13個統(tǒng)計地區(qū)養(yǎng)老保險基金累計結(jié)余的可支付月數(shù)已經(jīng)不足1年。

齊傳鈞表示，維持基本養(yǎng)老保險基金的可持續(xù)性重在開源，養(yǎng)老金投資渠道的拓寬和改革在一定程度上決定著企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金的走向。

事實上，面對日益增大的養(yǎng)老金支付壓力，近段時間，我國密集出臺了一系列社保新政。如加快研究推進養(yǎng)老保險全國統(tǒng)籌工作，準(zhǔn)備明年邁出第一步，先實行基本 養(yǎng)老保險基金中央調(diào)劑制。同時，今年養(yǎng)老金開啟投資運營步伐，11月，國務(wù)院公布《劃轉(zhuǎn)部分國有資本充實社保基金實施方案》，明確中央和地方國有及國有控 股大中型企業(yè)、金融機構(gòu)納入劃轉(zhuǎn)范圍，劃轉(zhuǎn)比例統(tǒng)一為企業(yè)國有股權(quán)的10%，股權(quán)分紅及運作收益專項用于彌補企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金缺口?；攫B(yǎng)老保險 基金投資也在穩(wěn)步開展。根據(jù)人社部11月發(fā)布的數(shù)據(jù)顯示，北京、安徽等9個省(區(qū)、市)政府與社?；鹄硎聲炇鹞型顿Y合同，合同總金額4300億元， 其中1800億元資金已經(jīng)到賬并開始投資。

多位專家指出，系列新政的出臺，將在一定程度上緩解養(yǎng)老金支付壓力，保障退休職工養(yǎng)老金的穩(wěn)步增長。“當(dāng)前養(yǎng)老壓力日漸加大，在堅持安全投資、穩(wěn)健投資的 原則下，有必要采用多種方式對養(yǎng)老保險基金結(jié)余資金進行投資，這有利于提高收益水平，實現(xiàn)基金保值增值。”中央財經(jīng)大學(xué)中國社會保障研究中心主任褚福靈表 示。

不過，在楊燕綏看來，解決養(yǎng)老金可持續(xù)性問題還需要多頭并進，打造多層次養(yǎng)老保險體系，重點加大企業(yè)年金和個人養(yǎng)老體系發(fā)展。一方面是改變當(dāng)前養(yǎng)老金結(jié) 構(gòu)，通過中央統(tǒng)籌基礎(chǔ)養(yǎng)老金減少地方差異，另一方面加速改革作為第二支柱的企業(yè)年金，“加速發(fā)展個人養(yǎng)老，通過個人建立養(yǎng)老資產(chǎn)賬戶，實行稅收減免，讓個 人在信托、基金和保險之間選擇，加強第三支柱建設(shè)，同時倒逼此類金融行業(yè)轉(zhuǎn)型升級，以增加養(yǎng)老金積累和百姓權(quán)益的維護。”楊燕綏說。

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